凈水機業務

A. 如何開展凈水器業務

找廠家

B. 凈水器的業務好做么

不是很好做。你自己要夠專業這是第一。找的客戶群要稍微高端些，經濟能力及健康意識。先從高端人群做起，來帶動低端。大體跑兩塊，正在裝修的樓盤及成熟入住的小區。可做做演示展銷，發發傳單。

C. 我打算做凈水器的業務，不知道怎麼做，大家有誰能解答，先謝謝啦！目前凈水器行業如何，該如何進行營銷。

關鍵是選對行業，選對品牌，然後用心去做，把它當作人生事業的一部分來做，這樣，你離成功就不會太遠。
泉來、美的、立升、沁園等品牌的凈水器好。做的最好的凈水器品牌沒有，但是在凈水行業細分領域做的最好的，有以下幾個：
一、全屋直飲水系統和廚房凈水器領域：該領域當屬泉來品牌做的最好。
理由：泉來廚房凈水器是中國最早進入凈水行業領域的集團企業之一，中國第一台廚房凈水器的締造者，中國國家高新技術企業，深圳知名品牌，上海世博會深圳館合作夥伴，國美長期合作夥伴！是在超濾膜技術研發上最有實力的廠家之一。通過和浙江大學合作研發和製作超濾膜技術，成立全國首家超濾膜研究院，是凈水行業的領跑者，多年前，憑借廚房凈水器，泉來廚房凈水器進入到全國消費者家庭；現在，泉來推出了「全屋直飲水系統」， 並且在央視投放了電視廣告，再次成為行業的領導者。
二、家電領域：美的
美的：美的品牌的影響力不想多說，美的品牌全國知名。美的進入凈水機行業其實是比較晚的，其在品牌和渠道上的優勢顯而易見。美的產品線雖然拉得很長卻多數是貼牌生產，現階段的市場佔有率也並不高。
三、工業區領域：做的好的凈水器當屬立升。
理由：立升凈水器是國內凈水行業做得比較大的企業，也是少數自主擁有超濾膜核心技術的企業之一。立升專注於工業凈水領域，真可謂無可匹敵，其他品牌望塵莫及。
四、飲水機領域：沁園和安吉爾品牌做的較好，應該是平分秋色。
理由：沁園凈水器作為傳統的飲水機大戶，也比較早的切入凈水器行業，優勢與美的近似，但品牌影響力不如美的。安吉爾凈水器是飲水產業集團是傳統的飲水機三強之一，安吉爾在渠道等方面有充足資源，但在凈水機項目上的步伐過於緩慢。
什麼品牌的凈水器好，眾說紛紜，但是好的凈水器品牌是什麼，相信你應該有了初步的判斷力，希望這樣的回答能夠幫助到你。

D. 銷售凈水器市場前景及如何開展業務

我覺得未來的世界絕對新的開凈水器，因為幾乎家家都需要這個，畢竟自來水裡面有很多的細菌啊，或者是微生物，等到用凈水器之後，然後家家都能喝上純凈的水，所以這個業務應該以後會比較廣泛的。

E. 凈水器業務一般怎麼做

首先讓客戶認同你的理念，別指望第一次就可以讓客戶理解你所說的很多概念。多內接觸客戶，每次少說點，比少容接觸客戶，一次說很多的方式要好很多；慢慢來吧，讓客戶認同凈水的理念，同時也讓客戶認同你這個人，那麼你的業務也就自然而然的成功了。
洛科凈水

F. 凈水機業務員待遇問題 請專家幫忙

地區？
北京的話底薪1000是必要的 提成的話大概5%-10%
當然我不是做這行的 ，凈水機是啥我不知道。。 我只是按照普通業務員的標准

G. 我是一名凈水器業務員怎麼去和經銷商談合作呢

這要看你公司業務負責人，是如何在經銷商那邊定位你們這些業務員的了，

H. 凈水器業務員工資收入多少

業務員一般是底薪+提成。
用人單位會根據勞動者的能力、經歷、崗位級別等確定相應回的薪酬，在招用時應答當告知勞動者具體的勞動報酬。
具體工資由用人單位與勞動者協商確定，法律規定只需不低於當地最低工資標准即可。
法律依據：《勞動合同法》第八條用人單位招用勞動者時，應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況;用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況，勞動者應當如實說明。

I. 凈水器業務都要知道什麼

你是凈水器公司還是某個品牌的代理商呢。這兩者的業務不一樣的

J. 我是一名做凈水器的銷售員，怎樣出去跑業務。

第一，做好小區推廣，可以定期在小區做一些活動宣傳凈水器的好處或者促銷
第二版網路權推廣，多逛逛論壇和一些商業平台，推廣自己的產品
第三開個網店，由於貨源你比較清楚開個網店也可以推廣
第四就是多跑一些公司企業或者機關單位
這些都是建立在你對你自己產品熟悉的情況下。